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农金在线河南讯 河南焦作银保监分局坚持以党建为统领，深入推进全面从严治党和党风廉政建设，大力弘扬清廉金融文化，引领带动辖内农村中小银行营造风清气正的良好政治生态，增强文化自信、展现文化力量，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，用清廉文化构筑金融生态“绿水青山”，为推动辖内农村中小银行高质量发展提供思想保证和精神动力。 坚持党建引领，健全工作机制。一是强化党建引领。积极督促指导辖内农村中小银行将党的领导纳入公司章程，推动党组织决策程序前置，有效发挥党组织在农村中小银行治理中的领导核心和政治核心作用。二是完善制度建设。制定出台《清廉金融文化建设三年工作规划》，下发清廉农信创建行动方案，将清廉金融文化纳入年度目标考核，督促全辖农村中小银行员工签订《廉洁从业承诺书》，压实辖内农村中小银行党组织清廉金融文化建设的政治责任。三是优化内控流程。完善业务操作流程，将清廉金融文化建设与纪律监督相结合，加强关键岗位、重点人员的廉政风险排查，对苗头性、倾向性问题及时纠正，确保监督、整改、治理贯通融合、形成闭环。 坚持教育蕴廉，开设清廉讲堂。一是明确教育目标。督促指导辖内农村中小银行对标分局下达的大讲堂各项任务目标，进一步明确措施，实现挂图作战。二是创新讲授方式。鼓励辖内农村中小银行通过聘任内部讲师、理论授课实地参观相结合、邀请专家教授讲课等方式，纷纷开设了清廉金融文化大讲堂。三是逐级压实责任。通过机构主要负责人给中层干部讲课、中层干部给基层干部讲课、基层干部给一线员工讲课方式，一级带一级，形成了党风、行风、作风共建互促的坚强合力，使辖内农村中小银行从业人员时时处处受到清廉文化的教育感染。 坚持监管引领，强化刚性约束。一是严格制度执行。将清廉金融文化要求嵌入监管规定，通过监管通报、监管会谈等方式明确提出清廉金融文化建设要求，以清廉金融文化引领带动辖内农村中小银行提升内控合规水平。二是严格高管准入。将廉洁从业情况作为高管准入审核内容，在高管任职资格考察谈话中嵌入清廉金融文化建设要求。三是严格违规处罚。对农村中小银行发生案件涉及的违规行为加大监管处罚力度，深化行政处罚与党纪政务处分、处理工作衔接机制，持续跟踪机构对行政处罚责任人员给予党纪政务处分及内部处理情况。 坚持常态推进，丰富活动载体。一是用好地方特色。积极引领指导辖内农村中小银行积极依托本地竹林七贤、何塘家风等地方廉洁文化特色资源，常态化开展清廉文化主题活动。二是参观廉政基地。辖内农村中小银行组织干部员工参观反腐倡廉教育基地、红色教育基地，实地感悟清廉文化。三是坚持日常教育。累计推送清廉文化“每日一学”“每周一案例警示教育”学习内容200余期。四是丰富廉政载体。配发廉洁教育书籍，举办专题讲座等，巩固提升干部员工廉洁意识。向职工家属推送“树清廉家风、创廉洁家庭”倡议书，开展“大手牵小手，清廉好家风”、亲子同读一本廉政书籍等活动，让廉洁文化走进家庭，充分发挥家庭助廉良好作用。（许小燕） |