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农金在线河南讯 近年来，鹿邑农商银行全面贯彻落实省联社、市办工作精神，紧紧围绕“加强合规建设，提升管控能力”这一目标，转变角色、理顺思路，坚持风险防范和业务发展并重，坚持检查、督促与日常监控并重的“三位一体”合规工作长效机制，进一步推动合规文化建设，切实保障“依法治行、合规经营”。但面对着银行业违法违规事件频发的紧迫趋势，风险防控能力亟需进一步改善，因此，努力做好风险防范和合规管理将是鹿邑农商银行今后工作的主攻方向。 强化全面风险管理理念。将风险管理贯穿于业务经营和业务运行的各个过程，正确处理速度、质量、规模和效益的关系，把风险发生的责任部门、责任岗位、责任人员和处罚标准予以明确界定，在落实责任追究体系上按照对号入座的原则，坚持从重惩处，扎实做好全业务、全过程、全员管理，为实施全面风险管理奠定基础。 搭建流程化管理模式。以严防操作风险为目标，努力构建前中后台有效分离和运行高效的业务运营管理机制，定期或不定期地对各项业务操作及其运行机制进行检查，及时进行风险提示，防范操作风险，道德风险及案件风险等的发生。 建立严谨规范的制度体系。建立健全制度集中管理和动态更新机制，组织开展立改废工作，查找规章制度执行中的盲点、漏洞、矛盾、脱节之处，建立制度流程梳理的台账，推进整个规章制度建设朝着系统化、规范化、标准化的方向发展。 加大制度执行力建设。一是抓领导。行党委班子成员要在问题的检查、整改、督办上全程参与，亲临现场、亲力亲为、把握所有的风险点，做到盯得紧、看得住。二是抓重点。严格执行柜员号、密码口令、授权、印章、印鉴密押，重要空白凭证、现金、账户等管理制度，严格按规定操作挂失、解挂、止付、冻结、扣划等特殊业务，不能任意省程序、逆程序。三是抓追责。充分发挥公开公正调查、问责机制，落实“上追两级”等案件责任追究办法，做到把案件问责向违规问责延伸，实行“硬约束”“零容忍”，坚持保持高压态势。 推进合规人才队伍建设，培育良好合规文化。加强审计、合规方面的人才培养，将合规宣传教育常态化，优化风险合规条线人员配置，全面提高风险识别、评估的水平和能力。对基层营业网点进行全方位、多角度的突击检查，达到强化执行的目的；认真落实重要岗位人员轮岗、交流、强制休假、亲属回避等制度，营造良好的合规文化氛围。 下一步，鹿邑农商银行将持续坚定党建引领，学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，保持战略定力，提高识别风险、防控风险、化解风险的本领，严格落实信贷相关制度，坚持做到防范贷款风险在先，加大对违纪违规信贷操作的处罚力度，健全完善信贷考核机制，严厉打击逃废债务行为，以集中清收为契机，坚持问题导向，促进合规经营，不断提升改革发展质量，打牢稳健发展根基。（刘煜焜） |