临颍农商银行:强化工作措施 推动存款增长
来源:农金在线    编辑:赵东明    发布时间:2025-02-10 16:13:41
摘要:临颍农商银行:强化工作措施 推动存款增长
农金在线河南讯 2025年一季度“开门红”业务竞赛活动开展以来,临颍农商银行抢抓旺季营销有利时机,紧盯目标任务,加大营销力度,精准对接客户,全力以赴冲刺一季度存款“开门红”。截至2月8日,各项存款较年初净增5.78亿元。
多渠道,广宣传。一是厅堂布置“美”起来。组织开展“最美厅堂”评选活动,辖内各营业网点以存贷产品宣传为主题,从厅内到厅外对网点环境进行装扮和美化,增强视觉效果,浓厚的氛围布置为厅堂引客、获客助力。二是对外宣传“火”起来。围绕“存款送积分,积分兑豪礼”活动,发放宣传单页2万余份、《致临颍老乡的一封信》1.5万余份、春联8.6万幅,制作手机视频彩铃,定向推送宣传短信,用好村委大喇叭,积极宣传产品优势。同时,充分发挥线上渠道宣传作用,组织员工多频次在微信朋友圈、微信客户群等加大产品和活动宣传力度,扩大宣传覆盖面,切实用好“朋友圈”,织密“营销网”。三是服务营销“活”起来。创新活动形式,开展“欢乐掷骰子”、“欢乐投壶”、“红包墙”、“欢乐元旦,邀您抓鸡蛋”、“浓情腊八,温暖你我”等系列主题营销活动,把厅堂活动和客户营销深度结合,为网点聚集人气,提升营销成效。
盯对公,强营销。一是全面梳理辖内对公客户清单,班子成员牵头带队,公司金融部、营业部协同配合,携带新春小礼品,对辖内对公客户进行走访,做好对公客户维护,加强财政性存款、企业活期存款营销;二是对公贷款客户,由经放经理通过电话或上门走访等形式,引导和督促对公贷款客户资金归行,并对存在长期睡眠账户的对公贷款客户进行逐户重点回访,了解此类对公贷款客户经营现状、金融服务需求等信息,分层分类提供差异化金融服务,积极引导此类对公贷款客户重新激活账户,持续提升贷款客户资金“归行率”,提高对公存款日均占比;三是深挖对公客户上下游潜力,拓展新增对公客户,引导对公客户上下游产业链客户开立对公账户,开展存款、贷款、结算、代发、网上银行等业务一体化营销。截至2月8日,对公存款较年初净增1.31亿元、完成比例335.98%,对公日均存款较年初净增1611.69万元、完成比例402.92%。
优服务,提效能。一是采取暂停周末轮休、延长营业时间、主动上门营销、开辟绿色通道等措施,将35名实习大学生充实到网点大堂,协助做好客户引导、流程指导等工作,提升业务办理效率,减少客户等待时间,确保“开门红”期间金融服务“不断档”;二是机关部室人员落实分包帮扶机制,下沉到分包支行,既当指挥员,又当战斗员,直接参与分包支行营销宣传,帮助分包支行解决“开门红”活动中存在的实际难题,全力参与到分包支行“开门红”活动中去;三是紧抓竞赛活动期间人流、物流、信息流、资金流最为集中、繁忙的黄金时期,组织员工到汽车站、超市、学校、乡村大集、庚会大戏台、村活动中心等人流量较多的地点,面对面讲解金融产品和优惠政策,了解客户金融需求,提供精准金融服务。同时,依托整村授信、网格化营销、“千企万户大走访”活动开展,为外出返乡人员上门办理社保卡激活、电子银行开通等业务,增强客户粘性。
严考核,强督导。一是制定2025年一季度“开门红”业务竞赛活动方案,将支行任务完成情况与支行工资、奖励、费用及分包部室工资、奖励挂钩,多劳多得,少劳少得,充分调动全员营销积极性,同时,印发机关人员存贷款营销考核办法,明确机关人员每月存贷款任务,并将每月存贷款任务完成情况纳入机关人员绩效工资考核,引导机关人员做好存贷款营销;二是班子成员分片开展督导,信贷管理部、零售金融部、公司金融部等牵头部门及时复盘总结,把发现问题、解决问题作为督导关键,立足实际,积极指导帮助支行出主意、解难题、补短板,提高工作质效;三是加强过程管控,实行“日通报、周总结、月考核”工作机制,微信群每日通报工作进度,不定时晒动态、亮成绩、比成效,推广先进经验,带动全辖共同提升。同时,根据每日新增存贷款微信群晒单情况,评选“每日大单奖”,及时兑现奖励,营造全员营销氛围。(赵国一)
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