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农金在线河南讯 为有效防范金融风险，强化员工行为管控，提升合规经营水平，近日，商水农商银行在全辖范围内开展了员工异常行为排查工作。
加强领导，压实责任。为确保排查工作扎实有效开展，该行一是成立了以董事长为组长，班子成员为副组长，各支行行长、部室经理为成员的排查领导小组，统筹安排，明确职责，层层压实责任，为排查工作顺利开展奠定基础；二是召开专题会议，制定排查工作方案，确保相关要求传达至每位员工，提高工作严肃性。
强化学习，规范行为。组织全行员工认真学习《员工违规行为管理办法》有关要求,增强员工防范风险、合规履职意识,坚持用法律法规、规章制度管理约束和规范员工行为,促进全体人员自觉遵守员工行为守则。
突出重点，不留死角。确定排查重点，细化排查内容，重点对员工行为管理制度建设及执行情况、内外部欺诈行为、重大恶意违规行为、组织或参与非法集资行为等方面进行排查，要求每个员工签订行为排查个人承诺书，通过谈话、家访等方式，做好8小时以外监督确保排查不流于形式，不走过场，不留死角。
即查即改，注重实效。在排查过程中，该行坚持即查即改的原则，对于发现的问题，要求及时建立整改台账，制定整改方案，落实整改责任，确定整改措施，明确整改期限。对于专项行动发现案件线索的，及时向监管部门报告并依法移送司法机关。
该行相关负责人介绍，通过此次员工异常行为排查工作，全面提升了员工合规意识，为确保各项业务安全稳健运行提供了有力保障。（李月平）
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